苏州提升学历报考人力资源管理这个专业发展怎么样？

2024-03-09 来源：江苏成考网点击：

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一.人力资源管理专业简介

1.人力资源的定义

人力资源是指企业在一定时期内所拥有或可控制的，具有劳动能力的人员总数。这些人员通过企业的组织、协调和管理，形成了一种具有生产力和创造力的资源，为企业的发展提供了坚实的保障。人力资源不仅包括企业员工，还包括企业的领导者、管理者、技术人员、销售人员等各个层面的人员。

2.人力资源的重要性

人力资源是企业发展的核心资源

人力资源是企业最重要的资源之一，它是企业实现战略目标的基础。企业的发展离不开优秀的人才，而优秀的人才需要通过人力资源的管理和培养才能得以充分发挥。人力资源的管理不仅涉及到企业的招聘、培训、绩效管理和员工关系等方面，还包括人才的战略规划、人才库建设、人才激励等多个方面。只有通过科学的人力资源管理，企业才能吸引和留住优秀的人才，从而推动企业的发展。

二.报名流程和材料

1、完整资料收集包含；身份证正反照片、蓝底高清寸照两寸、前置学历扫描件或者高清照片报名，本科则需要外加大专学习网电子备案表、简历收集

2.报名流程：

第一步：到函授站登记（登记时间1月到8月）

第二步：备考阶段（学习函授站发放的学习资料）

第三步：教育局照相阶段（预计时间为9月初，教务老师会通知）

注：详细内容及信息以江苏省教育招生考试院为准

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